Страница 9 из 12

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:00
turtle
Не дали побастовать, уууууу

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:01
Marmot
Yury писал(а):похоже тактика работодателя сработала (хотя деталей пока не сообщают)

"The tentative agreement between the International Longshore and Warehouse Union Canada and BC Maritime Employers Association was reached this morning following all-night negotiations. The lockdown has been lifted and union workers say they've withdrawn strike notice."
Они поняли, что чем больше они будут бастовать, тем быстрее их всех автоматизируют нафиг...

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:02
Alexlis
Биркин писал(а):
Yury писал(а):ха-ха, мужики подавляющим большинством голосов проголосовали за забастовку (такая маленькая issue), а теперь шокированы локаутом

ILWU president Rob Ashton: "The word shocked doesn't even cover how we feel right now, that the employers decided to shut the province down over a small issue like an overtime ban"
путается он что-то. То говорил что вопрос в автоматизации, теперь отползает и говорит что все из-за мелочей типа овертайма

https://www.cbc.ca/news/canada/british- ... -1.5155317
Ashton said the union is aiming for "fair language in the collective agreement around automation" to ensure jobs are protected.
В принципе понятно почему отползает, ихнее нежелание автоматизироваться народ не поймет тк автоматизация сейчас везде, к ней стремятся чтобы урезать расходы и направить силы на дальнейшее развитие. Кстати порты и склады действительно отличный полигон для всяких роботов и автопилотов

пыс. Мужик польско-малороссийской наружности с вислыми усами наверное и есть наш turtle :)

Изображение
Сдается мне, что ребята на фото не совсем понимают даже то, что у них на плакатах написано, не говоря уже о конечной цели забастовки.

П.С. А ведь все бунты (бессмысленные и беспощадные) так проходят, без понимания основной массой конечной цели.

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:05
Slav
Yury писал(а):ха-ха, мужики подавляющим большинством голосов проголосовали за забастовку (такая маленькая issue), а теперь шокированы локаутом ILWU president Rob Ashton: "The word shocked doesn't even cover how we feel right now, that the employers decided to shut the province down over a small issue like an overtime ban"
Ну, так они пока еще пугали забастовкой, но работодатель их, похоже, опередил и сам взял да остановил все.
Я правильно понимаю, что забастовка - это когда рабочие не работают, а локаут - это когда работодатель "закрывает" предприятие?

Т.е. весь праведный гнев за убытки для всех бизнесов надо направлять на работодателя? Или как?

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:06
Yury
Alexlis писал(а): Сдается мне, что ребята на фото не совсем понимают даже то, что у них на плакатах написано, не говоря уже о конечной цели забастовки.
думаю, что вполне понимают - даешь больше бабла за неквалифицированную работу!, ну и гарантии пожизненной занятости заодно

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:08
Yury
Slav писал(а):
Yury писал(а):ха-ха, мужики подавляющим большинством голосов проголосовали за забастовку (такая маленькая issue), а теперь шокированы локаутом ILWU president Rob Ashton: "The word shocked doesn't even cover how we feel right now, that the employers decided to shut the province down over a small issue like an overtime ban"
Ну, так они пока еще пугали забастовкой, но работодатель их, похоже, опередил и сам взял да остановил все.
Я правильно понимаю, что забастовка - это когда рабочие не работают, а локаут - это когда работодатель "закрывает" предприятие?

Т.е. весь праведный гнев за убытки для всех бизнесов надо направлять на работодателя? Или как?
или как, если смотреть в корень и (временно) забыть о собственном членстве в монопольном профсоюзе :)

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:10
LeeVan
Marmot писал(а):
Yury писал(а):похоже тактика работодателя сработала (хотя деталей пока не сообщают)

"The tentative agreement between the International Longshore and Warehouse Union Canada and BC Maritime Employers Association was reached this morning following all-night negotiations. The lockdown has been lifted and union workers say they've withdrawn strike notice."
Они поняли, что чем больше они будут бастовать, тем быстрее их всех автоматизируют нафиг...
их автоматизируют при любом раскладе.
Затраты на их междусобойчик давно превысили цену автоматизации.
Остальное вопрос времени.

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:12
turtle

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:14
Marmot
LeeVan писал(а):
Marmot писал(а):
Yury писал(а):похоже тактика работодателя сработала (хотя деталей пока не сообщают)

"The tentative agreement between the International Longshore and Warehouse Union Canada and BC Maritime Employers Association was reached this morning following all-night negotiations. The lockdown has been lifted and union workers say they've withdrawn strike notice."
Они поняли, что чем больше они будут бастовать, тем быстрее их всех автоматизируют нафиг...
их автоматизируют при любом раскладе.
Затраты на их междусобойчик давно превысили цену автоматизации.
Остальное вопрос времени.
Вопрос в том какого времени, если потери от их забастовок станут существенными, то процесс автоматизации станет очень быстрым.
Если же затраты на их зарплаты будут оставаться на нынешнем уровне, то спешки с автоматизацией будет меньше...

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:14
Hairy Potter
Turtle конкретно возбудил пожилую каморку покруче Виагры :)
У каждой стороны есть арсенал по борьбе с противоположной стороной. Все в пределах существующих законов. Что не так по-большому счету?

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:16
LeeVan
Marmot писал(а):Вопрос в том какого времени, если потери от их забастовок станут существенными, то процесс автоматизации станет очень быстрым.
Если же затраты на их зарплаты будут оставаться на нынешнем уровне, то спешки с автоматизацией будет меньше...
тоись речь идет либо об обвальном процессе, когда в общем и деньги особо считать не будут, ориентируясь на будущее сокращение затрат, или равномерно-планомерно, тестируя каждый шаг процесса.

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:19
Slav
Yury писал(а):
Slav писал(а):...Т.е. весь праведный гнев за убытки для всех бизнесов надо направлять на работодателя? Или как?
или как, если смотреть в корень...
А... если в корень - я понимаю.

Т.е. формально-таки в убытках виноват работодатель?

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:26
Биркин
Slav писал(а):
Yury писал(а):
Slav писал(а):...Т.е. весь праведный гнев за убытки для всех бизнесов надо направлять на работодателя? Или как?
или как, если смотреть в корень...
А... если в корень - я понимаю.

Т.е. формально-таки в убытках виноват работодатель?
работодатель сказал что поскольку нет контракта - нормально и безопасно работать не можем, по закону. Т.е. в остановке работы работодатель не виноват, он как ответственное лицо обязан остановить работу если для нее не обеспечены положенные условия

По чьей вине не обеспечены условия (т.е. нет контракта) вопрос отдельный

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:27
Yury
Slav писал(а):
Yury писал(а):
Slav писал(а):...Т.е. весь праведный гнев за убытки для всех бизнесов надо направлять на работодателя? Или как?
или как, если смотреть в корень...
А... если в корень - я понимаю.

Т.е. формально-таки в убытках виноват работодатель?
формально - оба-два (ибо согласие есть продукт при полном непротивлении сторон)
и, похоже, в данном конкретном случае игра работодателя на опережение как-раз таки помогла тех самых убытков избежать

Re: Ой

Добавлено: 30 май 2019, 11:33
Yury
Биркин писал(а):работодатель сказал что поскольку нет контракта - нормально и безопасно работать не можем
это все словесная завеса (ака bs), работали они без контракта довольно долго уже...
профсоюз дал промашку начав забастовку, пусть ограниченную до поры, после этого работодателям грех было не пойти в контрнаступление (вполне резонно можно предположить, что у них были какие-то сведения о неготовности работников к полной остановке)