Каморка

Если контракт, то не будет ли наглостью просить минимум 60 в час?
Спасибо.

несовсем понятно, сениоры чего? Project mgmt, QA, .NET, whatever...

Наверное зависит от факторов.
1. Контракт краткосрочный или неопределенного срока?
2. Котракт заключается напрямую с фирмой или через агенство? Агенство обычно работает с фирмой по фиксированному рейту и хочет держать свою маржу, чтобы потом можно было постепенно повышать твой рейт демонстрируя таким образом офигительную заботу о контрактнике.
3. Рейты бывают разные, как и контракты. Тут можно ответить и вопросом на вопрос, они то ведь знают сколько готовы платить и сколько не готовы.
Удачи в борьбе

Прошу прощения, что не сказал необходимые подробности. Обычно предлагают:
- контракт 6 мес. (+)
- С++/C# девелопер
- предлагают агенты (не напрямую из фирмы). Причём спрашивают в лоб при первом контакте - твой минимальный рейт. Поэтому я и спрашиваю, что писать им если дело ещё совсем тёмное, а уж минимальный рейт сказать им надо.

6 месяцев - если с идеей дальнейшего продления, то наверное можно считать долгосрочным.
А интервью с клиентом уже было, или они только проводят отбор экономичных кандидатов?
Агенства обладают свойством огромной жадности по отношению к новым контрактникам, поэтому вероятно ищут кого подешевле, чтобы себе больше заработать. Времена сейчас не самые легкие, что вероятно даже усиливает их желание больше получить себе и желающих работать по контракту тоже достаточно.

По твоему описанию, я сомневаюсь, чтобы агенство брало с любой компании меньше чем 75 в час, посему рейт 55-60 всегда будет оправданный для человека, который только начинает работу по котракту. Если клиент крупный, то 60 это наверняка правильный стартовый рейт. Просто добавляй при этом, что он основан на анализе рынка и разговоре с другими контрактниками. Всем хорошо известно, что контрактники получают только голые деньги, и живут без бенефитов.

Всем хорошо известно, что контрактники получают только голые деньги, и живут без бенефитов.

- Всем также известно что они налогов много не платят тк все списывают и рейт выше. Я бы не отказался получать в 2 раза больше, и еще налоги не платить - единственное что - неперевариваю рекрутеров и посредников.

vg писал(а):Прошу прощения, что не сказал необходимые подробности. Обычно предлагают:
- контракт 6 мес. (+)
- С++/C# девелопер
- предлагают агенты (не напрямую из фирмы). Причём спрашивают в лоб при первом контакте - твой минимальный рейт. Поэтому я и спрашиваю, что писать им если дело ещё совсем тёмное, а уж минимальный рейт сказать им надо.

по поводу долгосрочности контракта, сейчас тенденция на маркете брать на небольшой срок и продлевать в зависимости от работы, т.е. легко можно зайти на одно-месячный контракт а закончить его через полтора года, так что на это особо не смотри, если подходит рейт и скилз бери даже на две-недели, обычно это заканчивается минимум поугодом, из своего экспириенса...
по-поводу рейта, заходишь на несколько рекрутинговых сайтов и смотришь рейт по подходяшим предлагаемым позициям, от него уже пляшешь, рейты сейчас прилично просели... агенты спрашивают, потому что им надо анкету заполнить, на каждую позицию у них есть строгая вилка и они тебе скажут ее когда будет работа, а там уже тебе решать согласен ты или нет...

просить меньше - потерять уважение Етто я к тому, что ето н ебудет наглостью, счиатй что раз они превые, ты им делаешь дскаунт

Спасибо.

vg писал(а):Прошу прощения, что не сказал необходимые подробности. Обычно предлагают:
- контракт 6 мес. (+)
- С++/C# девелопер
- предлагают агенты (не напрямую из фирмы). Причём спрашивают в лоб при первом контакте - твой минимальный рейт. Поэтому я и спрашиваю, что писать им если дело ещё совсем тёмное, а уж минимальный рейт сказать им надо.

Для C# синеора 60 в час хороший рейт.