Каморка

Вот письмо от босса:
Hello everyone,

We are going to hire a couple of QA people in Vancouver, and as such I
thought I would ping the list and see if anyone has any
contacts/friends/former colleagues that might be interested. I'm
looking for a senior (technical) QA person and a Junior/Intermediate QA
person. Please send any resumes my way.

Контора: http://www.chartwelltechnology.com

Мы используем Java, C++, Oracle.

Пишите в личные, кому надо.

Zy писал(а): Мы используем Java, C++, Oracle.

Интересно на Junior QA без знания Java возьмут?...

с++, Oracle - ok

Тут надо лично встречаться, а ты еще не в Ванкувере.

Да не сцы - найдется тебе работа Сейчас действительно рынок растет - я за последние три недели получил три звонка с конкретными позициями, хотя сам ничего не искал и ничего не посылал.

kruso писал(а):

Zy писал(а): Мы используем Java, C++, Oracle.

Интересно на Junior QA без знания Java возьмут?...

с++, Oracle - ok

а если я был и есть девелопер (не java,а VB) , то тестером возьмут?
По разным причинам подался бы в тестеры.
Слыхал , что некоторые канторы категорически не берут бывших девелоперов в QA.

зы
а что на сайте вашей канторы всё Калгари да Калгари...QA то в Ванкувер-даунтаун требуется?

kuzja писал(а): а если я был и есть девелопер (не java,а VB) , то тестером возьмут?
По разным причинам подался бы в тестеры.
Слыхал , что некоторые канторы категорически не берут бывших девелоперов в QA. ...

... там в другом дело, если не работал тестером и не готовиться к интервью по тестерской тематике, любой QA манагер раскусит моментально .. специфика есть ... ну или надо сильно готовиться, не один день ...

Gatchinskiy писал(а):

kuzja писал(а): а если я был и есть девелопер (не java,а VB) , то тестером возьмут?
По разным причинам подался бы в тестеры.
Слыхал , что некоторые канторы категорически не берут бывших девелоперов в QA. ...

... там в другом дело, если не работал тестером и не готовиться к интервью по тестерской тематике, любой QA манагер раскусит моментально .. специфика есть ... ну или надо сильно готовиться, не один день ...

Да не, я не собираюсь скрывать,что был девелопером. Раскусывать нечего. Просто написать типа последний год (якобы) тестером был ну и дальше хочу продолжать своё тестерство...
Вопрос в том,что по их мнению раз когда-то был делопером,то тестировать "неможешь"...

kuzja писал(а): Да не, я не собираюсь скрывать,что был девелопером. Раскусывать нечего. Просто написать типа последний год (якобы) тестером был ну и дальше хочу продолжать своё тестерство...
Вопрос в том,что по их мнению раз когда-то был делопером,то тестировать "неможешь"...

... тогда QA developer надо искать, в последнее время много таких позиций, особенно в Business Objects ...

kuzja писал(а):Вопрос в том,что по их мнению раз когда-то был делопером,то тестировать "неможешь"...

... все прекрасно понимают что реки вспять не идут ...

Главное продумай своё интервью наперед. Вопросы приблизительные почитай.

А то будет, как недавно на интервью спросил (QA), кем вы видите себя через 3-5 лет... Ответ был замечательный - планирую вскором будущем взять курсы по программированию и уйти в девелоперы.

Даже, если так и планируешь, то хотя бы об этом не говорят.

Anry писал(а):Главное продумай своё интервью наперед.

Главное - чтобы на это интервью хотя бы позвали ...

Anry писал(а): А то будет, как недавно на интервью спросил (QA), кем вы видите себя через 3-5 лет... Ответ был замечательный - планирую вскором будущем взять курсы по программированию и уйти в девелоперы.
Даже, если так и планируешь, то хотя бы об этом не говорят.

А что нужно отвечать на этот вопрос? Совершенно не знаю, что отвечать на идиотские вопросы HR...

Stanislav писал(а):

Anry писал(а): А то будет, как недавно на интервью спросил (QA), кем вы видите себя через 3-5 лет... Ответ был замечательный - планирую вскором будущем взять курсы по программированию и уйти в девелоперы.
Даже, если так и планируешь, то хотя бы об этом не говорят.

А что нужно отвечать на этот вопрос? Совершенно не знаю, что отвечать на идиотские вопросы HR...

обычно на это хотят слышать типа "стать тим лидером или менеджером", или ещё чего по "служебной лесенке".

kuzja писал(а): обычно на это хотят слышать типа "стать тим лидером или менеджером", или ещё чего по "служебной лесенке".

т.е. "свалить" того, кто сейчас занимет место тим лидера или менеджера?

Stanislav писал(а):

kuzja писал(а): обычно на это хотят слышать типа "стать тим лидером или менеджером", или ещё чего по "служебной лесенке".

т.е. "свалить" того, кто сейчас занимет место тим лидера или менеджера?

не, это называется grow with organization, т.е. тот кто сейчас - идет еще выше, а ты на его место

Alenka писал(а):не, это называется grow with organization, т.е. тот кто сейчас - идет еще выше, а ты на его место

Хорошая мысль... Надо запомнить....

Stanislav писал(а):

kuzja писал(а): обычно на это хотят слышать типа "стать тим лидером или менеджером", или ещё чего по "служебной лесенке".

т.е. "свалить" того, кто сейчас занимет место тим лидера или менеджера?

Говорить о своем желании дорасти до такой-то позиции можно только тому, кто занимает позицию выше указанной.

Ни в коем случае нельзя, скажем, проджект-менеджеру говорить, что ты хочешь стать проджект-менеджером. Вице-президенту - пожалуйста, хотя тоже надо проявлять осторожность. Если не хочешь, чтоб тебе указали пинком на дверь - может, вице-президент проджект-менеджеру двоюродный дядюшка, например. Или в гольф вместе играют и дружат семьями.