Каморка

Если человека, на его взгляд, уволили не законно куда можно обратиться что обжаловать это решение, в WorkBC ?
Где найти юриста, с кем можно проконсультироваться? Предоставляет ли провинция юридическую помощь?

1. Сначалa читать матчасть - https://www.labour.gov.bc.ca/esb/esaguide/welcome.htm и понять правильно ли вы интерпретируете "уволили не законно"
2. Если все же правильно файлить здесь - https://www.labour.gov.bc.ca/esb/complaint.htm, все работает как часы

детали надо. особливо про незаконно с его точки зрения.
если на испытательном сроке то не тратьте время.

Оффтоп. Объясните мне желание попасть через суд туда, откуда уволили. Ну ок, сказали вам в суде, - Поздравляем вы выиграли. Завтра выходите на работу. И вот вы идёте работать с теми, кто вас раньше просто уволил, а теперь ещё и ненавидит.
Не понимаю

nonn писал(а):Оффтоп. Объясните мне желание попасть через суд туда, откуда уволили. Ну ок, сказали вам в суде, - Поздравляем вы выиграли. Завтра выходите на работу. И вот вы идёте работать с теми, кто вас раньше просто уволил, а теперь ещё и ненавидит.
Не понимаю

Не было заявлено о желании вернуться. Уволили vs сократили вероятно имелось ввиду.

mikei писал(а):

nonn писал(а):Оффтоп. Объясните мне желание попасть через суд туда, откуда уволили. Ну ок, сказали вам в суде, - Поздравляем вы выиграли. Завтра выходите на работу. И вот вы идёте работать с теми, кто вас раньше просто уволил, а теперь ещё и ненавидит.
Не понимаю

Не было заявлено о желании вернуться. Уволили vs сократили вероятно имелось ввиду.

И чё, типа борьба за 2 х недельное жалование? Ну такое я ещё могу понять.

nonn писал(а):

mikei писал(а):

nonn писал(а):Оффтоп. Объясните мне желание попасть через суд туда, откуда уволили. Ну ок, сказали вам в суде, - Поздравляем вы выиграли. Завтра выходите на работу. И вот вы идёте работать с теми, кто вас раньше просто уволил, а теперь ещё и ненавидит.
Не понимаю

Не было заявлено о желании вернуться. Уволили vs сократили вероятно имелось ввиду.

И чё, типа борьба за 2 х недельное жалование? Ну такое я ещё могу понять.

За 10-ти месячное в моем представлении. Ну может это у вас тесторов, работы на дороге валяются. У нас смертных ничего не валяется.

Странно, что топикстартер с таким ником ещё о чём то парится.

mikei писал(а): За 10-ти месячное в моем представлении.

Это из какого дрима? Или человек 10 лет отработал? Когда увольняют то эти то деньги как раз всегда выдают, вот когда сами уходят, то сосут лапу.
ЧТо-то топик пастер притих, как рыба об лёд

nonn писал(а): Когда увольняют то эти то деньги как раз всегда выдают, вот когда сами уходят, то сосут лапу.

Зависит от того, с какой формулировкой уволили. Если for cause, то не дают, а если laid off, то выдают. Т.е., надо смотреть, в какой графе крестик. Человека могут уволить, но отказать в формулировке laid off, и тогда за EI надо бороться, доказывать, что не ворюга и не прогульщик. Есть еще промежуточное terminated not for cause, тут тоже благородные доны-страховщики начинают мелко выпендриваться и портить нервы.

nonn писал(а):

mikei писал(а): За 10-ти месячное в моем представлении.

Это из какого дрима? Или человек 10 лет отработал?

Редко на какой работе выдают 10 мес за 10 лет.
Конечно от компании зависит. Только большие конторы способны на такой аттракцион неслыханной щедрости.

Спасибо всем за советы! Все понятно.

Fedor P. писал(а):Странно, что топикстартер с таким ником ещё о чём то парится

- нисколько не удивляюсь что его уволили. Вот честно. Не хочу это даже обсуждать. Так мысль вслух о человеческом аттитуде...

PIX писал(а):

Fedor P. писал(а):Странно, что топикстартер с таким ником ещё о чём то парится

- нисколько не удивляюсь что его уволили. Вот честно. Не хочу это даже обсуждать. Так мысль вслух о человеческом аттитуде...

чувствую на уровне подсознания, что у нас схожие мысли, а выразить не могу

Fedor P. писал(а):Странно, что топикстартер с таким ником ещё о чём то парится.

good point