У моего сына на работе вот что порешили: раз в неделю утром по понедельникам приходят люди в белых халатах и тестируют строптивых, за счёт компании. Строптивым нравится. Мне бы тоже понравилось, но мне не предлагают.

Ну и там вся статья, что всё правильно, так и надо, за права человека типа ГеверокCanada is facing a potential wave of terminations tied to mandatory workplace vaccine policies as a growing number of employers require workers to be fully inoculated against COVID-19 — or risk losing their jobs, legal experts say.
https://www.cbc.ca/news/business/covid- ... -1.6202871
Слушайте, смерть дело серьёзное, трагедия в каждом отдельном случае, но есть и статистика. Про что вы говорите, какие антиваксеры?Mermaid писал(а): ↑07 окт 2021, 20:09так и знала, что во Флориде много будет. У меня там живет близкая подруга, они с мужем ярые антиваксеры. Муж ее шлет мне беспрестанно по Телеграму ссылки про теорию заговора.И таких там очень много, полштата. Поэтому там меньше прививаются и никто не носит маски. Показательно однако.
• Per Florida Dept. of Health statistics on drowning in 2019, there have been total of 1,054 drownings and 205 of those involved children.
привет, микей!mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 20:33 Итого.
Ну и там вся статья, что всё правильно, так и надо, за права человека типа ГеверокCanada is facing a potential wave of terminations tied to mandatory workplace vaccine policies as a growing number of employers require workers to be fully inoculated against COVID-19 — or risk losing their jobs, legal experts say.
https://www.cbc.ca/news/business/covid- ... -1.6202871![]()
Геверок победил таким образом, а значит прав.![]()
"The employer is imposing a new rule, one that was not part of the original employment agreement," he said. "That becomes a termination without cause and severance has to be paid. Beyond that, there could be a human rights claim as well."mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 20:33 Итого.
Ну и там вся статья, что всё правильно, так и надо, за права человека типа ГеверокCanada is facing a potential wave of terminations tied to mandatory workplace vaccine policies as a growing number of employers require workers to be fully inoculated against COVID-19 — or risk losing their jobs, legal experts say.
https://www.cbc.ca/news/business/covid- ... -1.6202871![]()
Геверок победил таким образом, а значит прав.
Наша Кэнэда долго запрягала, зато теперь как поперла!
С нетерпением жду, когда начнут сажать за езду без маски.
А так же, в догонку, сколько умерло вот этих, наверняка от передозы, но с ковидом?Fedor P. писал(а): ↑07 окт 2021, 21:07Слушайте, смерть дело серьёзное, трагедия в каждом отдельном случае, но есть и статистика. Про что вы говорите, какие антиваксеры?Mermaid писал(а): ↑07 окт 2021, 20:09так и знала, что во Флориде много будет. У меня там живет близкая подруга, они с мужем ярые антиваксеры. Муж ее шлет мне беспрестанно по Телеграму ссылки про теорию заговора.И таких там очень много, полштата. Поэтому там меньше прививаются и никто не носит маски. Показательно однако.
В год во Флориде умерло 45 детей (с ковидом или от ковида), что составило 1.20% от общей смертности в этой возрастной группе (0-17)
За тот же год утонуло в океане и бассейнах 205 детей. В пять раз больше. Что скажут если вы выступите с призывом, каждому ребёнку носить спасательный жилет? Точно в пять раз эффективнее чем маска.
• Per Florida Dept. of Health statistics on drowning in 2019, there have been total of 1,054 drownings and 205 of those involved children.
Они же ясно говорятVovchik писал(а): ↑07 окт 2021, 21:29"The employer is imposing a new rule, one that was not part of the original employment agreement," he said. "That becomes a termination without cause and severance has to be paid. Beyond that, there could be a human rights claim as well."mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 20:33 Итого.
Ну и там вся статья, что всё правильно, так и надо, за права человека типа ГеверокCanada is facing a potential wave of terminations tied to mandatory workplace vaccine policies as a growing number of employers require workers to be fully inoculated against COVID-19 — or risk losing their jobs, legal experts say.
https://www.cbc.ca/news/business/covid- ... -1.6202871![]()
Геверок победил таким образом, а значит прав.
Наша Кэнэда долго запрягала, зато теперь как поперла!
С нетерпением жду, когда начнут сажать за езду без маски.
Угрожают безопасности окружающих. Тут уже никакой КЗОТ и тем более не права человеков. Тут УГОЛОВКА!The situation has left legal experts grappling with the tension between protecting the rights of individual workers and ensuring employers meet their health and safety obligations toward staff, clients and the public.
У меня сварганили анонимный опрос - работаю из дома/офиса, общаюсь ли с клиентами, путешествую ли и какой вакцинный статус. Но мой работодатель расположен в южном штате США.Lucinda писал(а): ↑07 окт 2021, 20:30 А вот интересно, кому-то емплоеры предлагают на выбор: или обязательная вакцинация, или регулярный rapid test?
У моего сына на работе вот что порешили: раз в неделю утром по понедельникам приходят люди в белых халатах и тестируют строптивых, за счёт компании. Строптивым нравится. Мне бы тоже понравилось, но мне не предлагают.![]()
А это пох - не хошь платить- подавай на банкротство.mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 21:54Они же ясно говорятVovchik писал(а): ↑07 окт 2021, 21:29"The employer is imposing a new rule, one that was not part of the original employment agreement," he said. "That becomes a termination without cause and severance has to be paid. Beyond that, there could be a human rights claim as well."mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 20:33 Итого.
Ну и там вся статья, что всё правильно, так и надо, за права человека типа ГеверокCanada is facing a potential wave of terminations tied to mandatory workplace vaccine policies as a growing number of employers require workers to be fully inoculated against COVID-19 — or risk losing their jobs, legal experts say.
https://www.cbc.ca/news/business/covid- ... -1.6202871![]()
Геверок победил таким образом, а значит прав.
Наша Кэнэда долго запрягала, зато теперь как поперла!
С нетерпением жду, когда начнут сажать за езду без маски.Угрожают безопасности окружающих. Тут уже никакой КЗОТ и тем более не права человеков. Тут УГОЛОВКА!The situation has left legal experts grappling with the tension between protecting the rights of individual workers and ensuring employers meet their health and safety obligations toward staff, clients and the public.![]()
Ну щас. Это вы лишаете человека на права человека. Нароминаю, я не ваксер, я фаталист.Vovchik писал(а): ↑07 окт 2021, 21:58А это пох - не хошь платить- подавай на банкротство.mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 21:54Они же ясно говорятVovchik писал(а): ↑07 окт 2021, 21:29"The employer is imposing a new rule, one that was not part of the original employment agreement," he said. "That becomes a termination without cause and severance has to be paid. Beyond that, there could be a human rights claim as well."mikei писал(а): ↑07 окт 2021, 20:33 Итого.
Ну и там вся статья, что всё правильно, так и надо, за права человека типа ГеверокCanada is facing a potential wave of terminations tied to mandatory workplace vaccine policies as a growing number of employers require workers to be fully inoculated against COVID-19 — or risk losing their jobs, legal experts say.
https://www.cbc.ca/news/business/covid- ... -1.6202871![]()
Геверок победил таким образом, а значит прав.
Наша Кэнэда долго запрягала, зато теперь как поперла!
С нетерпением жду, когда начнут сажать за езду без маски.Угрожают безопасности окружающих. Тут уже никакой КЗОТ и тем более не права человеков. Тут УГОЛОВКА!The situation has left legal experts grappling with the tension between protecting the rights of individual workers and ensuring employers meet their health and safety obligations toward staff, clients and the public.![]()
А кем вы работаете, что такая напряженка?New in Canada писал(а): ↑07 окт 2021, 18:04 У меня на работе уже завал. Уже не хватает служащих. Но вместо того, чтобы нанимать новых в нужном темпе, они придумали, что будут затыкать дыры уже существующими. Даже один день получить без оплаты невозможно у нас.
Письмо щастья мне обещает некоторое время отдыха без оплаты.![]()
Пока все остальные будут работать без меня. Закрывать своим присутствием мое отсутствие.
Как получить нужный резон?
Сама подписывать я ничего не буду.![]()
Работа мне нужна, но в период болячек можно и дома посидеть.